为深入贯彻落实乡村振兴战略，促进农村劳动力高质量充分就业，有效缓解企业“招工难”的问题。近日，德昌县精心组织开展“送岗下乡”专项活动，将岗位信息与政策服务直接送达群众“家门口”，真正打通就业服务“最后一公里”。

（一）精心筹备，精准匹配岗位需求。 活动前期，通过线上线下多渠道广泛摸排收集县内外企业用工需求，深入对接洽谈，与6家优质企业达成合作，精准采集涵盖制造业、服务业、农业等行业有效岗位63个，包含普工、技术工、管理员等多类型，月薪范围3000-8000元，充分满足不同年龄、技能层次劳动者的多元化就业需求。

（二）贴心服务，政策服务同步送达。 活动现场工作人员耐心细致为咨询群众答疑解惑，介绍企业情况、工作环境、岗位要求、薪资待遇等，对意向人员进行求职登记。同步设立政策咨询专区，深入解读创业补贴、社保补贴、跨区域务工交通补贴等多项惠民政策，有效提升群众对就业创业政策的知晓率、参与率和满意度。

（三）用心对接，企业群众双受益。活动吸引70余名群众前来参与咨询，发放就业政策及岗位信息宣传资料200余份，多人现场达成初步就业意向。德昌县将持续加大就业帮扶力度，深入开展送岗下乡、专场招聘等系列活动，及时收集、动态更新企业用工信息和岗位库，不断创新服务模式，丰富服务内容，着力打造更便捷、高效、精准就业服务平台，为全力促进农村劳动力高质量充分就业，乡村全面振兴注入强劲动能。