3月26日，州人社局召开全州就业工作调度会。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和习近平总书记对四川对凉山系列重要指示精神，认真落实省委十二届六次全会、州委九届十次全会及省、州人社工作会、全省就业工作会、全省脱贫人口稳岗就业工作会议精神，研究部署2025年工作任务。

会议指出，州委、州政府高度重视就业工作，要求构建完善党委政府领导、人社部门主抓、相关部门各负其责、社会各界共同参与的“大就业”格局。人社部门要扛牢主责主业，进一步优化就业促进工作机制和部门协同机制，深入推动产业、创业、企业、就业“四业”并举，实现就业质的有效提升和量的合理增长。要坚持稳定就业规模、稳定增加务工收入、防止因失业导致规模性返贫致贫“两稳定一防止”总体思路，全力推进防止返贫就业攻坚行动。

会议要求，要着力构建从工作服务、技能培训、组织输出到稳岗增收、跟踪管理、组织保障全链条工作机制，促进精准化培训和组织化输出。要转变培训观念，紧扣急需紧缺工种培训，促进培训对象范围从农村留守人员向“两后生”、离校未就业高校毕业生、新生劳动力等重点群体转变。要扎实开展服务保障农民工“八件实事”和“十大专项行动”，建强用好国有人力资源服务公司、乡镇（街道）劳务专合社、劳务经纪人三级劳务服务体系。要加强国有人力资源服务公司、乡镇就业和社保服务中心管理，紧盯以工代赈项目、产业园区、帮扶车间等岗位资源，统筹抓好脱贫人口等农村劳动力务工就业工作。

会议强调，要进一步做实农村劳动力务工就业数据，压实“村采集、乡录入、县审核、州统筹”各级责任，确保数据真实性、准确性和有效性。要聚焦供需两端，积极引导企业开发更多优质岗位，缩短招聘周期和流程，调动乡镇、村（社区）服务力量，提前预告、广泛宣传招聘活动，全力提升活动参与度和成功率。要统筹用好就业创业补助资金，协调争取乡村振兴衔接资金、东西部劳务协作资金支持，确保各项补贴政策到企到户到人。要持续巩固失业保险待遇经办风险防控整治成果，严格落实不相容岗位分离制度，加强V3.0信息系统基金监管模块和人社部稽核考核系统应用，强化经办风险常态化追踪和监控，织密资金基金安全防护网。